이커머스 시장의 빠른 성장 속에서,

컬리는 더욱 정교하고 효율적인 물류 운영을 실현하기 위해

전용 물류 거점 3PL센터를 새롭게 오픈합니다.

3PL센터는 3PL 풀필먼트 사업 확대를 위한 핵심 인프라로,

고객사의 다양한 니즈에 맞춘 물류 솔루션을 제공하며

입출고부터 재고, 택배까지 전 과정을 최적화합니다.

지금, 컬리는 이 새로운 시작을 함께할 동료를 찾고 있습니다.

Kurly의 가능성을 믿고, 변화를 만들어갈 분을 기다립니다.

Better Food, Better Product, Better Life for All.

채용 포지션

포지션

주요 업무

3PL운영 (IB,OB)

· 입고(검주, 적치, 보충 등) 현장 운영 관리

· 공정 및 운영 이슈 발생 시 대응 및 개선

· 입고 현황 및 운영 지표 모니터링을 통한 개선 과제 도출 및 시행

· 물류 현장 인원 관리 및 업무 지휘

3PL지원 (재고관리)

· 화주사 CS 응대 및 클레임 대응

· WMS 전산 재고 시스템 및 데이터 통합관리

· 운영 재고 이슈 발생 대응

· 재고 데이터 분석을 통한 운영 효율화

· 화주사 업무 프로세스 안내 및 세팅 서포트

자격 요건 및 우대 사항

· 3PL센터 근무 경력이 있으신 분

· Excel, Google Spreadsheet 활용 능력이 뛰어나신 분

· 생산성 관련 데이터 관리, 실적 지표 관리 경험이 있으신 분

· 고객사 C/S 관련 업무 경험이 있으신 분

· 커뮤니케이션 능력이 뛰어나신 분

· 현장 업무 및 현장 인원 관리 경험이 있으신 분

합류 여정

· 서류 검토 > 인터뷰 > 직무적합성 검사 > 처우 제안 > 최종 합격

· 지원서 제출 시 이력서(자유 양식)를 꼭 첨부해 주세요. (필수)

· 세부 절차는 서류 합격자 분들께 개별 안내드릴 예정입니다.

· 프로세스는 일정과 상황에 따라 사전 안내 후 일부 변경될 수 있으며, 각 전형의 결과는 개별 안내 드립니다.

혜택 및 복지

· 임직원이 가장 소중한 고객이니까, 컬리 적립금 지급

· 태어난 날은 누구보다 행복해야 하니까, 축하 적립금 지급

· 지칠 때 위로가 되는 다과, 간식 지원

· 일상의 리프레시도 필요하죠, 월 퍼플데이 제도 운영 *법적 연차 외 별도 유급반차(0.5일) 제공

· 컬리의 성장에 기여한 감사의 의미를 담아, 장기근속 유급 휴가(휴가비) 지원

· 지친 당신의 멘탈 케어를 위해, 프라이빗 심리 상담 지원

· 당신과의 첫인상 정말 중요하니까, 웰컴키트 선물

· 건강한 신체만큼 중요한 건 없으니까, 의료비&건강검진 지원 *단체상해보험지원

· 기쁨은 축복하고 슬픔은 위로해요, 경조사 지원

· 임직원을 위한 또 다른 선물, 다양한 제휴 혜택 운영 *호텔, 쇼핑몰 등 다양한 임직원 제휴 혜택

· 부모와 아이가 함께 행복하도록, 위탁보육 지원 제도 운영

근무 상세

· 고용 형태 : 계약직 또는 정규직

· 소속(예정) 부서 : 안산FSC

· 근무 시간 : 오전: 09:00 ~ 18:00 / 오후 : 14:00 ~ 23:00 (포지션에 따라 안내된 근무시간과 1~2시간 상이할 수 있음)

· 근무 형태 : 팀 내 근무계획에 따른 주 5일 스케줄 근무(월~일 중, 5일 근무)

· 근무지 : 경기 안산시 단원구 성곡동 594-5, 컬리 안산센터

기타 안내사항

· 국가 유공자, 장애인 등 취업보호대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다.

· 해외여행에 결격 사유가 없어야 하며, 남성은 군필 혹은 면제자여야 합니다.

· 지원서에 기재된 내용 중 허위 사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.

[채용 서류 반환에 관한 안내]

ㆍ 채용 절차 공정화에 관한 법률에 따른 당사의 채용 서류 반환 절차에 대해 아래와 같이 안내해 드립니다.

1. (주) 컬리 채용에 지원하여 최종 합격이 되지 못한 구직자는 제출한 서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려 드립니다.

(이메일, 온라인 지원 등 지원자가 자발적으로 제출한 서류는 반환 대상 서류에 해당하지 않으며, 천재지변이나 그 밖에 회사에 책임이 없는 사유로 채용 서류가 멸실되거나 관련 법에 따라 서류를 파기한 경우 반환한 것으로 봅니다.)

2. 채용 서류 반환 청구는 이메일(logistics_recruit@kurlycorp.com)으로 접수받고 있습니다.

(채용 서류 반환 청구 시 본인 확인 및 정확한 서류 반환을 위하여, ‘성명, 이메일, 주소, 생년월일, 서류의 종류, 지원 공고명’을 기재해 주셔야 합니다.)

3. 채용 서류 반환 청구에 드는 비용은 원칙적으로 회사에서 부담하지만, 대통령령으로 정하는 범위에서 채용 서류의 반환에 드는 비용은 지원자가 부담할 수 있습니다.

[임산부 지원 주의 안내]

1. 임산부는 임신 중인 여성, 산후 1년 이내인 분을 포함합니다.

2. 임산부는 법에서 금지하는 직종(고열/한랭 작업, 중량물을 취급하는 업무 등)에 근로가 불가합니다. (근로기준법 제65조)

3. 임산부는 연장근로가 금지되며, 법에서 정한 예외 조건을 제외 야간/휴일 근로가 금지됩니다. (근로기준법 제74조, 근로기준법 제70조)

4. 건강과 안전을 위해 임산부는 다음 근무시간과 부서에서의 근무가 불가능하오니 (지원이 불가하며 채용 취소가 될 수 있습니다.) 근무시간과 부서 및 장소를 반드시 확인 후 지원해 주시기를 바랍니다. (문의처 - FC채용팀)

ㆍ 야간/심야시간 근무

ㆍ 냉장/냉동FC 업무

ㆍ HUB 등 관련 법령에서 금지된 업무

해당 채용에 관한 문의는

logistics_recruit@kurlycorp.com 으로 부탁드립니다.